(1475 S. K. m. 14) (4857 S. K. m. 26)
Dava: Davacı, kıdem tazminatının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, davayı reddetmiştir.
Karar: Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davacının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Davacı iş akdinin ihbar tazminatı ödenerek feshedildiğini belirterek kıdem tazminatı talebinde bulunmuştur.
Davacının 20.12.2005 tarihinde avans verilmemesi nedeniyle para yoksa işte yok dediği aynı tarihte savunmasını verdiğine, feshin ise 30.12.2005 tarihinde yapıldığı dosya içeriğinden anlaşılmaktadır. 4857 sayılı İş Kanunun 26. maddesine göre iş akdi altı işgünü içinde feshedilmediğinden feshin süresinde olmadığı kabul edilerek isteğinin hüküm altına alınmaması hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 21.11.2007 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy