(1475 S. K. m. 14)
Dava: Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, ikramiye, senelik prim, performans pirimi, kömür yardım, periyodik erzak yardımı, elbise ve ayakkabı yardımı, yıllık izin ücreti ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi C.Gökkaya tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Yargıtay Kararı
A) Davacı İsteminin Özeti
Davacı, iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek kıdem ve ihbar tazminatı ile ücret, ikramiye, prim alacakları, yıllık izin ile kömür, erzak, elbise ve ayakkabı yardımı alacaklarının tahsilini talep etmiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti
Davalı, davacının iş akdinin 21.08.2008 tarihinde işverene hakaret ve tehdit içeren sözler sarf etmesi, üstlerine sataşması, yapmakla ödevli bulunduğu halde görevlerini yapmamakta ısrar etmesi nedenleri ile haklı olarak feshedildiğini, talep edebileceği herhangi bir hak ve alacağı bulunmadığını savunarak davanın reddini istemiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti
Mahkemece toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak davalı feshinin haksız olduğundan bahisle kıdem ve ihbar tazminatı ile ödendiği ispat edilemediğinden yıllık izin, ücret, ikramiye, prim, elbise, ayakkabı, kömür ve erzak yardımı alacakları hüküm altına alınmıştır.
D) Temyiz
Kararı davalı taraf temyiz etmiştir.
E) Gerekçe
1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalının aşağıdaki bent kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Davacı, 1 yıllık kömür yardımı alacağı olarak dava dilekçesinde 900 TL talep etmiş, davalı ise talep edilebilecek herhangi bir hak ve alacağının olmadığını savunmuştur.
Dosya kapsamından ve özellikle dinlenen tanık beyanları, duyuru başlığı adı altında işyerinde yapılan ilanlar ile işyerinde işçilere yılda bir kez 1,5 ton kömür yardımı yapıldığı anlaşılmıştır.
Ancak mahkemece, söz konusu kömür yardımının parasal değeri ilgili yerlerden araştırılmaksızın tanık beyanlarının ortalama miktarı hükme esas alınmıştır.
Ayrıca iddia edilen kömür yardımı miktarı giydirilmiş ücrete eklenerek kıdem ve ihbar tazminatı hesaplaması yapılmış ve bu hesaplama sonucu tespit edilen tazminat miktarları kabul edilmiştir.
Mahkemece yapılacak iş, kömür yardımına ilişkin olarak ilgili yerlerden fiyat araştırması yapılmak suretiyle tespit edilecek kömür fiyatına göre giydirilmiş ücretin tespiti ile kıdem ve ihbar tazminatı hesaplanması ve bu araştırma neticesinde kömür yardımı alacağının hüküm altına alınması gerekirken eksik inceleme ile karar verilmesi hatalıdır.
F) Sonuç:
Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 25.06.2012 tarihinde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy