MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA :Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, iş sözleşmesinin işverence sendikal nedenlerle feshedildiğini ileri sürerek feshin geçersizliğinin tespiti ile işe iadesini ve 3 yıllık brüt ücreti tutarında işe başlatmama tazminatına hükmedilmesini istemiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, davacının işyerinde çalışan başka bir işçiye hakaret ettiğini , bu nedenle iş akdinin haklı olarak feshedildiğini savunarak, davanın reddini istemiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece , toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, feshin sendikal nedenlere dayandığı gerekçesiyle davanın kabulüne karar verilmiştir.
D) Temyiz:
Kararı davalı taraf temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
Taraflar arasında, davalı işverence yapılan feshin sendikal nedenlere dayanıp dayanmadığı noktasında uyuşmazlık bulunmaktadır.
Mahkemece, her ne kadar , feshin sendikal gerekçelerle yapıldığına hükmedilmişse de, dosyanın incelenmesinde ve davalı işyerine karşı aynı gerekçelerle açılmış emsal davalardan dairemize gelen diğer dosyaların içeriğinden davacının üye olduğu... İş Sendikası tarafından davalı işyerinde işveren vekili olarak görev yapan 8 kişi hakkında C.Başsavcılığına şikayette bulunulduğu, şikayet konusunun işveren tarafından sendikaya üye olan işçilere baskı yapılarak sendikadan istifa etmelerine yönelik olduğu, soruşturmanın... Anadolu C.Savcılığının 2013/13097 esas sayılı soruşturma dosyası üzerinden devam ettiği anlaşılmıştır.
Bu soruşturmanın , davacının iddialarına ve mahkemenin de davayı kabulüne gerekçe yaptığı sendikal nedenlerle ilgili olduğu anlaşılmakla , ilgili soruşturma dosyasının sonucu beklenmeli ve sonuçlandıktan sonra dosya incelenip değerlendirilerek dava konusu hakkında karar verilmelidir. Eksik inceleme ile davanın kabulüne karar verilmesi hatalıdır.
F) Sonuç:
Temyiz olunan kararın , yukarıda yazılı nedenlerden dolayı BOZULMASINA , peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 27.01.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy