MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılardan ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Davacı işçi, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti ile ulusal bayram, genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatları tarafından temyiz edilmiş Dairemizin 17.02.2014 gün ve 2012/ 171 Esas, 2014/ 4805 Karar sayılı kararı ile hükmün bozulmasına karar verilmiştir.
Mahkemece bozma sonrası yapılan yargılama sonunda, “HMK 317/2, 319 maddeleri dikkate alındığında davalı... vekilinin ıslah dilekçesinin tebliğinden itibaren iki haftalık sürede ıslaha karşı zamanaşımı defi ileri sürmemesi, 17.11.2011 tarihli celsedeki beyanında ıslaha karşı zamanaşımı defi olarak kabul edilmesi halinde ise de, itirazının süresinde olmaması ve davacı vekilinin davalı ... vekilinin 17.11.2011 tarihindeki beyanı kabul ettiğine dair herhangi bir beyanda bulunmaması nedeniyle davalı ...vekilinin davacı ıslahına karşı süresinde zamanaşımı defi ileri sürmediği kabul edilmiş, bu nedenle de Yargıtay bozma ilamına direnilmesine” gerekçesi ile bozmaya karşı direnilmiştir.
Direnme kararının süresi içinde davalı tarafından temyiz edilmiş olup, Dairemizin 6352 sayılı kanunun 40. maddesi ile eklenen 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun geçici ikinci maddesi uyarınca öncelikle inceleme yetkisi olduğu anlaşılmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
Dairemizin ıslaha karşı zamanaşımı definin gerekçesi ile verilen karara karşı yerel mahkemece ıslah dilekçesinin 6100 sayılı HMK’nun yürürlükte olduğu dönemde verilmiş olmasına sözü edilen Yasa döneminde yasal süresi içinde ve usulünce ileri sürülmeyen zamanaşımı definin dikkate alınamayacağına göre direnmenin doğru olduğu, yerel mahkemesince bu hususun düzeltildiği anlaşıldığından, dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan davalılardan ... vekilinin bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun geçici ek ikinci maddesi uyarınca ONANMASINA, 23.01.2015 tarihinde oy birliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy