MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA TÜRÜ : ALACAK
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılardan ... vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili, davacının ... Belediyesinde 01/01/1999 tarihinde çalışmaya başladığını,ancak davalı belediyenin farklı alt işverenlerle yapmış olduğu sözleşmeler neticesinde davacının bu taşeronlarda çalışmaya devam ettiğini, 30/09/2014 tarihinde belirli süreli sözleşmenin sona erdiğini, bir kısım işçilik alacaklarının ödenmediğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti, ulusal bayram genel tatil ücreti alacaklarını istemiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı vekili, iddia ve taleplerin yersiz olduğunu savunarak davanın reddini istemiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan delillere ve bilirkişi raporuna göre, davacının davalı işverenlikte 01/01/1999-30/09/2014 tarihleri arasında 15 yıl 9 ay çalıştığı, iş sözleşmesinin davalı işveren tarafından 30/09/2014 tarihinde haksız feshedildiği gerekçesiyle davanın kabulüne karar verilmiştir.
Temyiz:
Karar süresi içinde davalı ... vekili tarafından temyiz edilmiştir.
Gerekçe:
1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalı ...’nin aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Taraflar arasında somut uyuşmazlıkta, davacının kullandığı izin günlerinin hesabı noktasında uyuşmazlık bulunmaktadır.
15 yıllık hizmet süresi için 268 gün izin kullanmadığı kabul edilerek yıllık izin ücreti hesaplandığı görüldüğünden, Hakim’in davayı aydınlatma görevi kapsamında Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun 31. maddesi uyarınca davacı asıl duruşmaya çağrılarak yıllık izin kullanıp kullanmadığı, kullanmış ise ne kadar kullandığı açıklatılarak sonuca gidilmelidir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 19/10/2020 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy