MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Taraflar arasındaki “işçilik alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; Alanya İş Mahkemesince davanın kabulüne dair verilen 17.12.2013 gün ve 2012/320 E., 2013/447 K. sayılı kararın temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmesi üzerine, Yargıtay 7. Hukuk Dairesinin 14.05.2014 gün ve 2014/3436 E., 2014/10744 K. sayılı kararı ile bozularak dosya yerine geri çevrilmekle, yeniden yapılan yargılama sonunda, mahkemece önceki kararda direnilmiştir.
HUKUK GENEL KURULU KARARI
Hukuk Genel Kurulunca incelenerek dosyadaki belgeler okunduktan sonra gereği görüşüldü:
Dava işçilik alacaklarının tahsili istemine ilişkindir.
Mahkemece verilen davanın kabulüne dair hükmün temyiz edilmesi üzerine Yargıtay 7. Hukuk Dairesinin yukarıda esas ve karar numarası belirtilen kararı ile bozulmuş, mahkemece önceki kararda direnilmesi üzerine direnme kararı davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir.
Temyiz aşamasında iken davalı vekili Av. ... 11.10.2018 tarihli dilekçesi ile temyiz talebinden vazgeçtiklerini belirtmiştir.
6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun (HMK) 74’üncü maddesinde davaya vekalette özel yetki verilmesini gerektiren haller sayılmış, açıkça yetki verilmemiş ise vekilin “davadan veya kanun yollarından feragat edemeyeceği” düzenlenmiştir. Bu çerçevede yapılan incelemede davalı vekiline ait vekaletnamede kanun yollarından feragat yetkisi bulunmadığı anlaşılmıştır.
Bu nedenle, 6100 sayılı HMK’nun 74’üncü maddesine uygun temyiz talebinden feragat yetkisi içeren vekâletnamenin aslı ya da onaylı bir örneğinin temini için dosyanın mahalli mahkemesine gönderilmesi gereklidir.
S O N U Ç : Yukarıda yazılı noksanlığın tamamlanması için dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 18.10.2018 gününde oy birliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy