MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Taraflar arasındaki "işçilik alacağı" isteminden dolayı yapılan yargılama sonunda; Alanya İş Mahkemesince davanın kısmen kabulüne dair verilen 17.12.2013 tarihli ve 2012/320 E.-2013/447 K. sayılı kararın temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmesi üzerine Yargıtay 7. Hukuk Dairesinin 14.05.2014 tarihli ve 2014/3436 E.-2014/10744 K. sayılı kararıyla hükmün bozulmasına karar verilmiş, yeniden yapılan yargılama sonunda; mahkemece önceki kararda direnilmiştir.
HUKUK GENEL KURULU KARARI
Hukuk Genel Kurulunca dosya üzerinde yapılan ön inceleme sonunda gereği görüşüldü:
Dava, işçilik alacaklarının tahsili istemine ilişkindir.
Mahkemece istemin kısmen kabulüne dair verilen karar, davalı vekilinin temyizi üzerine Özel Dairece; yukarıda esas ve karar numarası belirtilen kararı ile bozulmuştur.
Yerel mahkemece önceki kararda direnilmiş; direnme kararını davalı vekili temyiz etmiştir.
Ne var ki, davalı vekili Av. ... 11.10.2018 tarihinde verdiği dilekçe ile temyiz isteminden feragat etmiştir.
Dosyaya sunulan vekaletname kapsamından davalı vekilinin temyiz isteminden feragata yetkili bulunduğu anlaşılmıştır.
O hâlde, davalı vekilinin temyiz isteminin feragat nedeniyle reddi gerekir.
S O N U Ç: Davalı vekilinin temyiz isteminin feragat nedeniyle REDDİNE, istek hâlinde temyiz peşin harcının yatırana geri verilmesine, 14.02.2019 tarihinde oy birliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy