ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİ SANAT TARİHİ UYGULAMA

VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (ADUSAM) YÖNETMELİĞİ

BİRİNCİ BÖLÜM

Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Amaç

MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Adnan Menderes Üniversitesi Sanat Tarihi Uygulama ve Araştırma Merkezinin teşkilat, yönetim, çalışma usul ve esaslarını düzenlemektir.

Kapsam

MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Adnan Menderes Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak kurulan Adnan Menderes Üniversitesi Sanat Tarihi Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.

Dayanak

MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

Tanımlar

MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;

a) Merkez: Adnan Menderes Üniversitesi Sanat Tarihi Uygulama ve Araştırma Merkezini,

b) Merkez Müdürü: Merkezin Müdürünü,

c) Rektör: Adnan Menderes Üniversitesi Rektörünü,

ç) Üniversite: Adnan Menderes Üniversitesini,

d) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu

ifade eder

İKİNCİ BÖLÜM

Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları

Merkezin amacı

MADDE 5 – (1) Merkezin amacı; sanat tarihi çalışmalarının daha iyi bilinip tanıtılabilmesi doğrultusunda, kazı, araştırma, eğitim, yayım ve uygulama faaliyetlerinde bulunulmasıdır.

Merkezin faaliyet alanları

MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır;

a) Uygarlık tarihine ışık tutmak için sanat tarihi çalışmalarının daha iyi bilinip tanıtılabilmesi doğrultusunda, kazı, araştırma, eğitim, yayım ve uygulama faaliyetlerinde bulunmak,

b) Türkiye’deki yer altı ve yer üstü her türlü kültürel ve tarihsel varlıklar konusunda; yerel, ulusal ve uluslararası projeler geliştirmek,

c) Merkezin faaliyet konuları ile ilgili teknik eleman yetiştirmek; bu amaç için, kurs, seminer ve benzeri faaliyetler düzenlemek,

ç) Kültürel ve tarihsel mirasla ilgili bilimsel geziler ve toplantılar düzenlemek, sergiler açmak,

d) Araştırmacılar için yurt içinde ve yurt dışında burs ve diğer araştırma olanakları ile lisansüstü öğretim olanaklarını araştırmak,

e) Faaliyet alanı ile ilgili bir müze kurmak ve müzenin geliştirilmesinde özel ve resmi kurumlarla işbirliği yapmak,

f) Adnan Menderes Üniversitesindeki araştırmacıların sanat tarihi ya da benzeri alanlarda yaptıkları her türlü çalışmanın koordinasyonunu sağlamak, tanıtımını yapmak ve veri bankası oluşturmak,

g) Özellikle Ege Bölgesindeki ve Aydın ilindeki tarihi eserlerin korunması ve yapılan restorasyon çalışmalarına yönelik çeşitli konularda seminerler vermek ve halk eğitimi programlarını yürütmek,

ğ) Adnan Menderes Üniversitesi ve ADUSAM protokolü çerçevesinde lisans, yüksek lisans ve doktora düzeyinde bölgesel konularda sanat tarihi ile ilgili ders ve seminerler verilmesini sağlamak.

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri

Merkezin organları

MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları; Merkez Müdürü, Merkez Yönetim Kurulu ve Merkez Danışma Kurulundan oluşur.

Merkez müdürü ve görevleri

MADDE 8 – (1) Merkez Müdürü, Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi dolan Merkez Müdürü tekrar görevlendirilebilir. Merkez Müdürünün çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere öğretim elemanları arasından önereceği bir kişi müdür yardımcısı olarak Rektör tarafından görevlendirilir. Merkez müdürünün bulunmadığı zamanlarda Merkez Müdürüne müdür yardımcısı vekâlet eder. Vekâlet süresi altı ayı aştığı takdirde yeni bir Merkez Müdürü görevlendirilir. Merkez Müdürü, Merkezin çalışmalarından Rektöre karşı sorumludur.

(2) Merkez Müdürünün görevleri şunlardır:

a) Yönetim kurulunun gündemini hazırlamak,

b) Merkezin tüm çalışmalarını düzenlemek,

c) Merkezin yıllık çalışma raporunu Rektöre sunmak.

Merkez yönetim kurulu ve görevleri

MADDE 9 – (1) Merkez Yönetim Kurulu; Merkez Müdürü ile Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmalarda bulunan öğretim elemanları arasından Merkez Müdürünün önerisi üzerine üç yıl süreyle Rektör tarafından görevlendirilen dört üye olmak üzere toplam beş üyeden oluşur. Görev süresi dolan üye yeniden görevlendirilebilir. Görev süresi dolmadan ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye görevlendirilebilir.

(2) Merkez Yönetim Kurulunda oylamalar açık yapılır ve kararlar toplantıya katılanların oy çokluğuyla alınır. Merkez Yönetim Kurulu danışman ya da danışmanlar görevlendirebilir.

(3) Merkez Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:

a) Merkezin çalışmalarıyla ilgili konularda karar almak,

b) Merkezin çalışma alanı ile ilgili kişi, kurum ve kuruluşlarla işbirliği esaslarını belirlemek,

c) Yıl sonu çalışma raporunu hazırlamak ve onaylamak.

Merkez danışma kurulu

MADDE 10 – (1) Merkez Danışma Kurulu, Merkezin çalışmaları ile ilgili kamu ve özel kuruluşların Merkez Müdürü tarafından önerilen ve Rektör tarafından üç yıl için seçilen temsilcilerinden oluşur. Süresi dolmadan görevlerinden ayrılan üyelerin yerine kalan süreyi doldurmak için aynı yöntemle yenileri seçilir. Süresi biten üye tekrar seçilebilir. Merkezin faaliyetleri hakkında istişari nitelikte görüş bildiren Danışma Kuruluna Merkez Müdürü başkanlık eder. Danışma Kurulu yılda en az bir kez Merkez Müdürünün çağrısı ile toplanır.

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

Çeşitli ve Son Hükümler

Personel ihtiyacı

MADDE 11 – (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı Merkez Yönetim Kurulunun önerisi üzerine, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek elemanlar tarafından karşılanır.

Yürürlük

MADDE 12 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 13 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Adnan Menderes Üniversitesi Rektörü yürütür.

Full & Egal Universal Law Academy