ATILIM ÜNİVERSİTESİ KADIN SORUNLARI ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Madde 1- Atılım Üniversitesi Kadın Sorunları Araştırma ve Uygulama Merkezi 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanununun 2880 Sayılı Kanunla değişik 7/d-2 maddesine ve Vakıf Yüksek Öğretim Kurumları Yönetmeliğinin 7. Maddesine göre kurulmuştur.

AMAÇ

Madde 2- Merkezin amacı, kadının toplumsal statüsü ve sorunları ile ilgili her konuda bilgili, duyarlı ve yeterli kadroların yetiştirilmesi için eğitim yapmak, bu konulardaki mevcut bilgiyi arttırıcı araştırmalar yapmaktır.

ETKINLIKLER

Madde 3- Merkez;

Kadın sorunları ile ilgili her konuda yurtiçinde ve yurtdışında araştırma, inceleme projeleri hazırlar, uygular ve bu gibi calışmaları destekler.

Ulusal ve uluslararası düizeyde kadın sorunları ile ilgili konferanslar, kongreler kurslar ve seminerler düizenler.

Üniversitede lisans, yüiksek lisans ve doktora düzeyinde kadın sorunları ile ilgili ders ve seminerler verir.

Kamu kuruluşları, diğer tüzel kişiler ile özel kişilerden gelecek isteklere göre araştırma ve incelemeler yapar, danışmanlık hizmeti verir.

Yayınlar yapar ve yapmaya teşvik eder.

Kadm sorunlan ile ilgili kitaphk, ar§iv olusturur.

Her türlü faaliyetiyle ilgili olarak yerli kuruluşlar, Birlesmis Milletler Kuruluşları ve diğer yabancı kuruluşlar ile işbirligi yapar.

ORGANLAR

Madde 4- Merkezin organları şunlardır:

Müdür

Yönetim Kurulu

Danışma ve Çalışma Grupları

MÜDÜR

Madde 5- Müdür, Atılım Üniversitesi öğretim üyeleri arasından bir yıl için, Rektör tarafından atanır. Süresi biten müdür tekrar atanabilir.

Madde 6- Müdürün görevleri şunlardır:

Merkezi temsil etmek.

Yönetim Kuruluna başkanlık etmek.

Yönetim Kurulu Üyelik seçimi için Rektöre öneride bulunmak.

Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak.

Yıllık gelir ve gider bütçelerini hazırlayarak Yönetim Kurulu'na sunmak.

Yönetim Kurulu'nca hazırlanan ve uygulamaya konulan etkinlikler hakkında

Rektör'e bilgi vermek.

MÜDÜR YARDIMCISI

Madde 7- (Değişik cümle:RG-15/1/2018-30302) Rektör, Atılım Üniversitesi öğretim elemanları arasından birisini Müdürün önerisi üzerine müdür yardımcısı olarak görevlendirir. Müdür Yardımcısının görev süresi bir yıldır. Görev süresi biten müdür yardımcısı yeniden atanabilir. Müdürün görev başında bulunmadığı zamanlarda müdüre vekalet eder, Yönetim Kurulu raportörlüğünü yapar.

YÖNETİM KURULU

Madde 8- (Değişik cümle:RG-15/1/2018-30302) Yönetim Kurulu; Müdür ve müdür yardımcısı ile Atılım Üniversitesi öğretim elemanları arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından atanacak olan üç üyeden oluşur. Görev süresi bir yıldır. Kurul ayda bir kere toplanır. Kurulun toplantı yeter sayısı salt çoğunluktur. Kararlar oy çokluğu ile alınır.

Madde 9- Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:

Müdürün önerileri doğrultusunda danışma ve çalışma gruplarını oluşturmak, yapacakları işleri düzenlemek.

Merkezin düzeni ve genel işleyişi ve idari personeli ile ilgili Müdürün yapacağı

önerileri karara bağlamak.

Merkezin yıllık çalışma ve yatırım programlarını gelir ve gider bütçelerini karara

bağlamak.

DANIŞMA ve ÇALIŞMA GRUPLARI

Madde 10- Danışma ve Çalışma grupları Merkezin çalışmalarına önerileri ile

katkılarda bulunan, Müdürün önerisi ve Yönetim Kurulu karan ile uzmanlık isteyen konularda geçici veya sürekli olarak oluşturulan organlardır. Görev süreleri Yönetim Kurulu kararı ile belirlenir.

Bu gruplar, Atılım Üniversitesi öğretim üyelerinden oluşturulabileceği gibi, kısmen veya tamamen bu konuda uzmanlaşmış Atılım Üniversitesi dışındaki kişilerden de oluşturulabilir.

GELİR KAYNAKLARI

Madde 11- Merkezin gelirleri, çalışmalara katılacak kamu kurum ve kuruluşların tahsis

edeceği ödenekler, her türlü bağış ve yardımlar ile etkinliklerin gelirlerinden oluşur.

Madde 12- Merkezin ita amiri Rektör'dür. Rektör yetkisinin tamamını ya da bir kısmını Müdüre devredebilir.

YÜRÜRLÜK

Madde 13- Bu Yönetmelik Resmi Gazetede yayımlandığı tarihte yürürlüğe girer.

YÜRÜTME

Madde 14- Bu Yönetmelik hükümlerini Rektör yürütür.

Full & Egal Universal Law Academy