KÜÇÜK VE ORTA ÖLÇEKLİ İŞLETMELERİ GELİŞTİRME VE DESTEKLEME İDARESİ BAŞKANLIĞI DİSİPLİN YÖNETMELİĞİ

Amaç

MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığında görevli personel için uygulanacak disiplin cezaları ile yetkili disiplin kurulları, disiplin ve üst disiplin amirlerini belirlemektir.

Kapsam

MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığında idari hizmet sözleşmesi ile istihdam edilen personel hakkında uygulanır.

Dayanak

MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 12/4/1990 tarihli ve 3624 sayılı Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı Kurulması Hakkında Kanunun 13 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

Disiplin amirleri

MADDE 4 – (1) Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığında görevli personelin disiplin ve üst disiplin amirleri bu Yönetmeliğin ekinde yer alan EK-I Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı Disiplin Amirleri Cetvelinde gösterilmiştir.

(2) Başkan, personelin en üst disiplin amiridir.

(3) EK-I sayılı Cetvelde gösterilen disiplin amiri unvanını taşıyan birden fazla personel olması durumunda, yapılan işbölümüne göre ilgili olan, ilgili birden fazla ise kıdemli olan disiplin amiri yetkisini kullanır.

(4) Farklı bir yerde görevlendirilen personelin disiplin amiri, fiilen görev yaptığı yerdeki disiplin amiridir.

(5) Disiplin amiri olarak tespit edilen unvanlara ait pozisyonların vekalet görevi hariç münhal bulunması halinde, disiplin amirliği yetkisi cetvelde gösterilen üst disiplin amirince kullanılır.

Disiplin kurulları ve yüksek disiplin kurulu

MADDE 5 – (1) Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığında görevli personelin, disiplin ve soruşturma işlerinde kanunlarla verilen görevleri yapmak üzere iki yıllık süre için Disiplin Kurulları ve Yüksek Disiplin Kurulu oluşturulur.

Disiplin cezaları

MADDE 6 – (1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 125 inci maddesinde yer alan Devlet memurlarına yönelik disiplin cezaları ile bu cezaların uygulanacağı fiil ve hallere ilişkin hükümlerin Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığında görevli personele de uygulanması esastır.

(2) Ancak, kademe ilerlemesinin durdurulması cezası, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki çalışanlardan ücrete esas hizmet yılı 25 yılın altında olanlarda ücrete esas hizmet yılı terfisi, (c) bendi kapsamında çalışanlardan emeklilik keseneğine esas aylık dereceleri öğrenim durumları nedeni ile yükselebilecekleri derecelerin son kademelerin altında olanlarda ise bulunduğu kademe ilerlemesi ile ücrete esas hizmet yılı terfisi 1-3 yıl durdurularak uygulanır. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki çalışanların hizmet yılı 25 yıl ve üzerinde olması, (c) bendine göre çalışanların ise öğrenim durumları nedeni ile yükselebilecekleri derecelerin son kademelerinde olmaları durumunda; brüt aylıklarının 1/4’ü - 1/2’si kesilir. Tekerrürü halinde hizmetlerine son verilir.

Disipline ilişkin usul ve esaslar bakımından uygulanacak mevzuat

MADDE 7 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde disipline ilişkin usul ve esaslar bakımından, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile 17/9/1982 tarihli ve 8/5336 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Disiplin Kurulları ve Disiplin Amirleri Hakkında Yönetmelik ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.

Düzenleme yetkisi

MADDE 8 – (1) Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığınca 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun disiplin hükümlerine uygun olarak alt düzenleyici işlemler yapılabilir.

Yürürlük

MADDE 9 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 10 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanı yürütür.

	Yönetmeliğin Yayımlandığı Resmî Gazete’nin
	Tarihi	Sayısı
	24/7/2009	27298
	Yönetmelikte Değişiklik Yapan Yönetmeliklerin Yayımlandığı Resmî Gazete’lerin
	Tarihi	Sayısı
1.	1/6/2011	27951
2.
3.

EK-I

(Değişik:RG-1/6/2011-27951)

KÜÇÜK VE ORTA ÖLÇEKLİ İŞLETMELERİ GELİŞTİRME VE DESTEKLEME İDARESİ

BAŞKANLIĞI DİSİPLİN AMİRLERİ CETVELİ

BİRİMLER		DİSİPLİN AMİRİ	ÜST DİSİPLİN AMİRİ
1) BAŞKANLIK MAKAMI
a)	Başkan	Bakan	-
b)	Başkan Yardımcısı	Başkan	-
c)	Başkan Başdanışmanı / Başmüşaviri	Başkan	-
ç)	Başkan Danışmanı / Müşaviri	Başkan	-
d)	Başkanlık Müşaviri	Başkan	-
e)	Süreç Danışmanları	Başkan	-
f)	Başkan Yardımcısına Bağlı Başkanlık Müşaviri	Başkan Yardımcısı	Başkan
g)	Başkan Yardımcısına Bağlı Süreç Danışmanları	Başkan Yardımcısı	Başkan

2) REHBERLİK VE DENETİM KURULU BAŞKANLIĞI
a)	Kurul Başkanı	Başkan	-
b)	Baş Müfettiş / Müfettiş / Müfettiş Yardımcısı	Kurul Başkanı	Başkan
c)	Müdür	Kurul Başkanı	Başkan
ç)	Diğer Personel	Müdür	Kurul Başkanı

3) HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ
a)	I.Hukuk Müşaviri	Başkan	-
b)	Hukuk Müşaviri / Avukat	I.Hukuk Müşaviri	Başkan
c)	Müdür	I.Hukuk Müşaviri	Başkan
ç)	Diğer Personel	Müdür	I.Hukuk Müşaviri

4) İÇ DENETİM BİRİM BAŞKANLIĞI
a)	İç Denetçi (Birim Başkanı)	Başkan	-
b)	İç Denetçi	Başkan	-
c)	Diğer Personel	İç Denetçi (Birim Başkanı)	Başkan

BİRİMLER		DİSİPLİN AMİRİ	ÜST DİSİPLİN AMİRİ
5) DAİRE BAŞKANLIKLARI

a)	Başkana Bağlı Daire Başkanı	Başkan	-
b)	Daire Başkanı	Başkan Yardımcısı	Başkan
c)	Müdürlüğü bulunan Başkana Bağlı Daire Başkanlıklarında Müdür	Daire Başkanı	Başkan
ç)	Müdürlüğü bulunmayan Başkana Bağlı Daire Başkanlıklarında Diğer Personel	Daire Başkanı	Başkan
d)	Müdür	Daire Başkanı	Başkan Yardımcısı
e)	Müdür Yardımcısı	Müdür	Daire Başkanı
f)	Müdüre bağlı Diğer Personel	Müdür	Daire Başkanı
g)	Müdür Yardımcısına Bağlı Diğer Personel	Müdür Yardımcısı	Müdür

6) BAŞKANA BAĞLI MÜDÜRLÜKLER
a)	Müdür	Başkan	-
b)	Diğer Personel	Müdür	Başkan

7) BAŞKAN YARDIMCISINA BAĞLI MÜDÜRLÜKLER
a)	Müdür	Başkan Yardımcısı	Başkan
b)	Diğer Personel	Müdür	Başkan Yardımcısı

Full & Egal Universal Law Academy