MERSİN ÜNİVERSİTESİ DENİZ BİLİMLERİ UYGULAMA VE

ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

BİRİNCİ BÖLÜM

Başlangıç Hükümleri

Amaç

MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Mersin Üniversitesi Deniz Bilimleri Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.

Kapsam

MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; Mersin Üniversitesi Deniz Bilimleri Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.

Dayanak

MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

Tanımlar

MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;

a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,

b) Merkez (DEBİM): Mersin Üniversitesi Deniz Bilimleri Uygulama ve Araştırma Merkezini,

c) Müdür: Merkezin Müdürünü,

ç) Rektör: Mersin Üniversitesi Rektörünü,

d) Üniversite: Mersin Üniversitesini,

e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,

ifade eder.

İKİNCİ BÖLÜM

Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları

Merkezin amaçları

MADDE 5- (1) Merkezin amaçları şunlardır:

a) Akdeniz’de denizel biyoçeşitliliği araştırmak böylece bölgede yaşamış, yaşayan, nesli tükenmiş veya tükenme tehlikesi altında olan türlere ilişkin güncel ve kapsamlı bir veri seti oluşturmak, koruma programları ve eylem planları geliştirmek.

b) Akdeniz’de yerel türlerin stokları üzerinde Kızıldeniz kökenli (lessepsiyen) türlerin etkilerini belirlemek.

c) Su altı dalışları ve bilimsel araştırmalar sonucunda elde edilen tür envanterini derleyerek Üniversite bünyesinde bir doğa tarihi müzesi kurmak.

ç) Farklı disiplinlerden uzman araştırmacılarla ulusal ve uluslararası düzeyde araştırma, geliştirme ve uygulama projeleri hazırlamak ve yürütmek.

d) Denizel biyoçeşitlilik alanında bilimsel faaliyet yürütebilecek nitelikli uzmanlar, teknik ve akademik personel için eğitimler düzenlemek.

e) Akdeniz ve çevresinde deniz suyu fiziksel özelliklerini (sıcaklık, tuzluluk, akıntılar) ve deniz-atmosfer etkileşimlerini incelemek.

f) Deniz kimyası, besin elementleri döngüsü ve deniz kirliliği parametrelerini izleyerek çevresel durum değerlendirmeleri yapmak, iklim değişikliğinin deniz ekosistemleri üzerindeki etkilerini tespit etmek ve modellemek, sosyo-ekonomik etkilerini değerlendirmek.

g) Deniz tabanı jeolojisi, morfolojisi ve sedimantasyon süreçleri üzerine bilimsel araştırmalar yürütmek.

ğ) Deniz bilimleri alanında yeni teknolojilerin (otonom ölçüm sistemleri, sensörler, uzaktan algılama ve benzeri) geliştirilmesine ve uygulanmasına yönelik çalışmalar yapmak, geliştirilen teknolojilerin prototip üretimi, test edilmesi ve teknoloji transferi süreçlerini yürütmek.

h) Deniz bilimleri araştırma çıktılarının deniz ve kıyı yönetimi politikalarına entegre edilmesini sağlamak; deniz hukuku, balıkçılık yönetimi ve kıyı mühendisliği alanlarında bilimsel ve teknik destek sunmak.

ı) Deniz ve kıyı alan yönetimine yönelik entegre kıyı alanları yönetimi planlarının hazırlanmasına bilimsel veri ve teknik analiz desteği sağlamak.

i) Deniz ve kıyı yönetimi politikalarının geliştirilmesine ulusal mevzuat, uluslararası sözleşmeler ve bölgesel anlaşmalar çerçevesinde bilimsel katkı ve veri analizi desteği sağlamak.

j) Deniz ve kıyı ekosistemlerine yönelik veri toplama ve izleme çalışmalarında vatandaş bilimi programları geliştirmek ve uygulamak.

k) Deniz bilimleri araştırmalarında yapay zekâ, makine öğrenmesi ve büyük veri analitiği yöntemlerini geliştirmek ve uygulamak.

l) Deniz ve kıyı topluluklarının sosyo-ekolojik dayanıklılığını artırmaya yönelik stratejiler geliştirmek.

Merkezin faaliyet alanları

MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:

a) Fiziksel oşinografi çalışmaları (akıntılar, dalga dinamikleri, su kütleleri analizi) yapmak, deniz kimyası ve biyokimya parametrelerini (besin tuzları, çözünmüş oksijen, pH, karbonat sistemi ve benzeri) izlemek.

b) Deniz tabanı haritalama ve jeolojik yapı araştırmaları yürütmek.

c) Akdeniz’de yaşamış türler ve fosil kalıntıları üzerine araştırmalar yapmak.

ç) Denizel ekosistemlerdeki değişimlere neden olan faktörlerin etkilerini değerlendirerek geleceğe yönelik projeksiyonlar oluşturmak.

d) Uydu, insansız deniz araçları ve otonom sensör sistemleri ile uzaktan algılama ve modelleme çalışmaları yürütmek.

e) İklim senaryolarına dayalı deniz iklim modellemeleri ve risk analizleri yapmak.

f) Deniz koruma alanlarının izlenmesi, yönetim etkinliğinin değerlendirilmesi ve adaptif yönetim stratejilerinin geliştirilmesine yönelik çalışmalar yapmak.

g) Tsunami, fırtına ve kıyı taşkınları gibi afet risklerinin değerlendirilmesine ve azaltılmasına yönelik çalışmalar yürütmek.

ğ) Deniz kirliliği acil müdahale tatbikatları ve olay sonrası izleme çalışmaları yürütmek.

h) Deniz bilimleri alanında çevrimiçi eğitim programları, uzaktan seminerler ve dijital öğrenme materyalleri geliştirmek.

ı) Nesli tehlike altındaki türlerin korunmasına yönelik alan yönetimi ve rehabilitasyon projeleri geliştirmek.

i) Lessepsiyen türlerin ekosistem üzerindeki etkileri üzerine yönetim stratejileri oluşturmak.

j) Denizel habitat restorasyonu kapsamında yapay resif, mercan transplantasyonu ve deniz çayırı ekimi gibi uygulamalar yürütmek.

k) Deniz ve kıyı bölgelerinde uzun dönemli ekosistem izleme istasyonları kurmak ve işletmek.

l) Afetler sonrası denizel ekosistemlerin iyileştirilmesine yönelik restorasyon projeleri yürütmek.

m) Ulusal ve uluslararası düzeyde seminer, konferans, sempozyum, kongre, çalıştay, kurs, staj ve benzeri etkinlikler düzenlemek, bilimsel yayınlar hazırlamak ve yayımlamak.

n) Eğitim programları ile öğretim elemanları, öğrenciler ve kamuoyu için bilgilendirme faaliyetleri yürütmek.

o) Üniversite içi ve dışı paydaşlarla bilimsel iş birlikleri geliştirerek ortak projeler yürütmek.

ö) Merkezin amaçlarına yönelik diğer faaliyetleri gerçekleştirmek.

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri

Merkezin yönetim organları

MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:

a) Müdür.

b) Yönetim Kurulu.

c) Danışma Kurulu.

Müdür

MADDE 8- (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili bir bilim dalında Üniversitede görevli tam gün çalışan öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıllık süre için görevlendirilir. Süresi biten Müdür aynı usulle yeniden görevlendirilebilir. Rektör gerekli gördüğü durumlarda Müdürü görev süresi dolmadan görevden alabilir.

(2) Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere Müdürün önerisi ile Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları bulunan Üniversitenin öğretim üyeleri arasından iki kişi Rektör tarafından müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün görev süresi sona erdiğinde yardımcılarının görev süresi de sona erer. Müdür, görevi başında olmadığı zamanlarda yardımcılarından birini vekil olarak bırakır. Vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir.

Müdürün görevleri

MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:

a) Merkezi temsil etmek.

b) Her yıl ocak ayının ikinci haftasının son iş günü yıllık çalışma programı taslağını ve tahmini bütçe önerisini hazırlamak ve Yönetim Kurulu kararıyla Rektörün onayına sunmak.

c) Her yıl aralık ayının ikinci haftasının son iş gününe kadar ya da Rektörün isteği üzerine talebin geldiği tarihten itibaren on beş gün içinde Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkında yıllık çalışma raporunu hazırlamak ve Yönetim Kurulu kararı ile Rektörün onayına sunmak.

ç) Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak, toplantıların gündemini belirlemek, toplantılara başkanlık etmek ve Yönetim Kurulunda alınan kararları uygulamak.

d) Merkez ile Üniversitenin tüm birimleri ve dış paydaşlar arasında Merkezin amaçlarına yönelik iş birliğini sağlamak.

e) Merkezin faaliyet alanları kapsamında yer alan ulusal ve uluslararası tüm etkinliklere Merkezin temsilcisi olarak katılmak veya Merkezi temsil edecek personeli görevlendirmek üzere Rektöre öneride bulunmak.

f) Gerekli durumlarda Merkezde görev yapacak, yarı zamanlı-tam zamanlı uzmanlar ile stajyer öğrencileri belirlemek ve görevlendirmek için Yönetim Kurulu kararı ile Rektöre öneride bulunmak.

g) Bir yıl içinde verilecek hizmetleri, yapılacak tüm etkinlikleri, bu hizmet ve etkinliklerde görev alacak kişileri belirlemek ve Yönetim Kurulu kararıyla Rektörün onayına sunmak.

ğ) Merkezin ödenek ile akademik, idari ve teknik personel ihtiyacını gerekçesi ile birlikte Yönetim Kurulu kararı ile Rektöre sunmak.

Yönetim Kurulu

MADDE 10- (1) Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, Müdürün önerisi üzerine Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları bulunan Üniversitenin öğretim elemanları arasından Rektör tarafından görevlendirilen dört üye ile birlikte toplam beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Görev süresi sona eren üyeler aynı usulle yeniden görevlendirilebilir.

(2) Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en az bir defa üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve kararlar toplantıya katılanların açık oyu ve oy çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği halinde kapalı oylama yapılır. Kapalı oylama sonucunda eşitliğin bozulmaması halinde Müdürün oyu yönünde karar alınmış sayılır. Üst üste iki kez izinsiz ve mazeretsiz Yönetim Kurulu toplantısına katılmayan üyenin üyeliği sona erer.

Yönetim Kurulunun görevleri

MADDE 11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:

a) Merkezin çalışmalarıyla ilgili plan ve programların hazırlanmasını ve uygulanmasını sağlamak ve kararlar almak.

b) Müdür tarafından her yıl ocak ayının ikinci haftasının son iş günü hazırlanan yıllık çalışma program taslağını ve tahmini bütçe önerilerini değerlendirerek karara bağlamak.

c) Müdür tarafından her yıl aralık ayının ikinci haftasının son iş gününe kadar ya da Rektörün isteği üzerine, talebin geldiği tarihten itibaren on beş gün içerisinde Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkında hazırlanan yıllık çalışma raporunu karara bağlamak.

ç) Gerekli durumlarda Merkezde görev yapacak yarı zamanlı-tam zamanlı uzmanlar ile stajyer öğrencilerin görevlendirilmesini karara bağlamak.

d) Bir yıl içinde verilecek hizmetlere, yapılacak tüm etkinliklere, bu hizmet ve etkinliklerde görev alacak kişilere ilişkin karar almak.

e) Merkezin ödenek ile akademik, idari ve teknik personel ihtiyacına ilişkin önerileri görüşüp karara bağlamak.

Danışma Kurulu

MADDE 12- (1) Danışma Kurulu; Müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları ve Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunan Üniversitenin ve istekleri halinde diğer üniversitelerin öğretim elemanları ve/veya mensupları, kamu kurumları, özel sektör ve sivil toplum kuruluşlarındaki uzman kişiler arasından Rektör tarafından görevlendirilen en fazla on yedi üyeden oluşur.

(2) Danışma Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en az bir defa toplanır. Danışma Kurulu toplantısı için salt çoğunluk aranmaz ancak, kararlar toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile alınır. Oylama sonucunda oyların eşit olması halinde kapalı oylama yapılır. Kapalı oylama sonucunda eşitliğin bozulmaması durumunda Müdürün oyu yönünde karar alınmış sayılır.

(3) Müdürün önerisi üzerine gerektiğinde Üniversite içinden veya dışından konu ile ilgili bilgi, beceri ve deneyim sahibi kişiler görüş bildirmek amacı ile Danışma Kurulu toplantılarına katılabilir ancak, bu kişiler oy kullanamaz.

Danışma Kurulunun görevleri

MADDE 13- (1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:

a) Merkezin genel stratejilerini ve politikalarını oluşturmaya yardımcı olmak.

b) Merkezin faaliyet alanları doğrultusunda dış paydaşlarla iş birliğinin geliştirilmesini sağlamak amacıyla Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmak.

c) Merkezin faaliyetleri hakkında görüş bildirmek, yürütülen faaliyetler ve bir sonraki çalışma yılına ait program ile ilgili önerilerde bulunmak.

ç) Merkezin bilimsel çalışmalarına destek sağlamaya yönelik önerilerde bulunmak.

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

Çeşitli ve Son Hükümler

Personel ihtiyacı

MADDE 14- (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilen personel ile karşılanır.

Hüküm bulunmayan haller

MADDE 15- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, 2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.

Yürürlük

MADDE 16- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 17- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Mersin Üniversitesi Rektörü yürütür.

Full & Egal Universal Law Academy