YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ULAŞTIRMA UYGULAMA-ARAŞTIRMA

MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Kuruluş

Madde 1 — Yıldız Teknik Üniversitesi Ulaştırma Uygulama-Araştırma Merkezi, Rektörlüğe bağlı olarak 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanununun 2880 sayılı Kanunla değişik 7/d-2 maddesi uyarınca kurulmuştur.

Amaç

Madde 2 — a) Üniversitelerin ilgili bilim dallarında çalışan öğretim elemanlarının sahip olduğu bilgi ve deneyimleriyle ülkemizin ulaşım sorunlarının çözülmesine etkili bir şekilde katkıda bulunmaları,

b) Ulaşım projelerinin uygulamacısı durumundaki merkezi ve yerel yönetim otoritelerinin büyük projelerini hayata geçirmeden önce, projelerin önceliği ve verimliliğini tartışabilecekleri ulaşım konusunda uzman bilimsel bir kuruma sahip olunması,

c) Endüstriyel kuruluşların araştırma ve geliştirmeye teşvik edilerek, Uygar Merkez bünyesinde yer alan geniş laboratuar olanakları sayesinde işbirliği ve ortak çalışmalar yapılması,

d) Ulaştırmanın geliştirilebilmesi için temel bilim dallarının yanı sıra inşaat, jeodezi ve fotogrametri, geoteknik, makine, elektrik, elektronik ve haberleşme, çevre, işletme vb. mühendislik bilim dalları ile sosyoloji, psikoloji, ekonomi ve sosyal bilim dallarının katılacağı disiplinlerarası çalışmaların gerçekleştirilmesi ile ülkemiz ekonomisine önemli katkıda bulunacak yeni imkanların elde edilmesi amaçlanmaktadır.

Organlar

Madde 3 — UYGAR Merkezin yönetimi; Müdür, Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulundan oluşur. Müdür, Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulu üyelerinin belirlenmesi ve görevleri aşağıda belirtilmiştir.

Müdür

Madde 4 — (Değişik:RG-16/5/2015-29357)

Müdür, Rektör tarafından Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyeleri arasından üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdür gerektiğinde Rektör tarafından görevden alınabilir. Müdür görevde bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcısını vekil bırakır. Müdürlüğe vekâlet altı aydan fazla sürmez. Vekâletin altı aydan fazla sürmesi durumunda Müdürün görevi sona erer. Müdürün görevden alınması veya görev süresini doldurmadan görevden ayrılması durumunda, aynı usulle yeni bir Müdür görevlendirilir.

Müdür, Üniversitenin tam zamanlı öğretim elemanları arasından iki kişiyi üç yıl için müdür yardımcısı olarak görevlendirir. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer. Müdür yardımcıları; Müdür ile iş birliği içerisinde Merkezin etkinliklerini yürütmek, Müdürün vereceği görevleri yapmak ve Müdürün olmadığı zamanlarda Müdür adına Merkezi temsil etmekle görevlidirler.

Müdürün Görevleri

Madde 5 — Müdürün görevleri aşağıdaki gibidir.

a) UYGAR Merkezini temsil eder.

b) Merkez Yönetim Kuruluna başkanlık eder.

c) Merkeze bağlı personelin ve fiziki alt yapının düzenli bir şekilde, kuruluş ve gelişme amaçlarına uygun olarak çalışmasını sağlamakla yükümlüdür.

d) Yönetim Kurulu kararlarını uygular.

e) Her yıl sonunda, merkezin çalışmaları hakkında Yönetim Kuruluna, faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını sunar.

Yönetim Kurulu

Madde 6 — (Değişik:RG-16/5/2015-29357)

Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Senato tarafından belirlenen esaslara göre seçilen dört öğretim elemanı ile birlikte toplam yedi üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç yıldır. Görev süresi dolmadan ayrılan veya altı aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilen bir üyenin yerine, aynı usulle görevlendirme yapılır. Görevi sona eren üyeler tekrar görevlendirilebilir. Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine, en geç üç ayda bir toplanır.

Yönetim Kurulunun Görevleri

Madde 7 — Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine ayda en az bir kez olmak üzere toplanır ve;

a) Merkezin Faaliyeti ve Yönetimi ile ilgili konularda karar alır.

b) Bir önceki yıla ait faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını değerlendirir ve Rektörlüğe iletilmek üzere karara bağlar.

Merkez Danışma Kurulu (MDK) ve Görevleri

Madde 8 — Merkez Yönetim Kurulu tarafından önerilen ve Rektörlükçe uygun görülen, Yıldız Teknik Üniversitesi içinden ve dışından konu ile ilgili Kamu ve Özel Kuruluşların temsilcisi üyelerden oluşur. Merkez Danışma Kurulu, yılda en az bir kere toplanarak, merkezin çalışmaları konusunda görüşlerini bildirir ve yeni çalışma alanları üzerinde Merkez Yönetim Kurulu’na önerilerde bulunur.

Kadrolar

Madde 9 — Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanununun 13/b maddesi çerçevesinde yapılacak görevlendirmelerle sağlanır.

Yürürlük

Madde 10 — Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

Madde 11 — Bu Yönetmelik hükümlerini Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörü yürütür.

Full & Egal Universal Law Academy